我园全体教职工在扎实奋进中即将度过了忙碌而特殊的一学期。1月12日，温江区政府第四责任区责任督学肖蕾来到我园开展了督导工作。本次督导工作主要内容为园长履职测评以及教师和家长满意度测评。
首先，园长赵扬眉就2019—2020学年度工作进行了履职述职。赵扬眉以《乘风破浪潮头立 科学作为再扬帆》为题，就深度剖析园所现状下制定的发展目标进行了解读。赵扬眉在述职中提到为达成园所发展目标一是在传承柳幼发展历史的基础上以常青名园爱暖生命的文化基因进行深度挖掘和系统建构，形成了柳城幼儿园的“亲”文化品牌，实现了文化的高位滋养；二是在“亲”文化的品牌引领下运用了厘清园本课程改革本质为课程创设导航、专家问诊园本课程关键，为课程创生领航、集中力量树立创生自信，为课程创生护航等重要举措，实现了优质课程的建设；三是通过创新家园共育、强化精细管理等工作实现柳城幼儿园卓越品牌建设。述职最后，赵扬眉动情的说到这一年来全体柳幼人谋定而后动，群齐心协力同舟共济取得了优异的成绩。
当一张张成绩斐然的荣誉奖状出现在大屏幕上，在座的柳幼人无不发出阵阵热烈的掌声，这掌声中有对自己的工作成绩的肯定，也有面对未来奋力前行的决心。
细数这一年的发展成效
1、成都市科研先进单位
2、科研课题阶段成果一等奖
3、成都市首批智慧课程学校
4、成都市名校集团优质学校
5、温江区新一轮集团办园龙头学校
6、温江区读书活动先进单位（一等奖）
7、温江区援藏工作先进单位
8、四川省优秀视频展播1、2、3等奖
9、教师市区级表彰10人次、教师各类文章在国家级、省市区各级媒体公开发表或获奖。
接着，肖督学向教师们讲解了本次教师问卷调查的目的以及调查内容。教师们认真完成了问卷填写。
最后，肖督学就本次园长履职述职进行了点评。肖督学在点评中提到这一年，柳城幼儿园聚焦课程关注儿童发展，在“亲”文化的滋养下构建的“五亲”课程，基于儿童兴趣和需要,以问题解决为出发点,以持续投入的探究为过程形式，课程有效地实现了是柳城幼儿园对课程质量的追求目标。肖督学也对柳城幼儿园下一阶段的发展目标给予了建议。
2021年全体教职工柳幼全体教职工将牢记肖督学给予的宝贵建议，在园长赵扬眉的引领下，继续凝聚团队智慧，在时代的浪潮中奋勇前进，为实现柳城幼儿园的高位求进发展目标全力以赴。
温江区柳城幼儿园责任督学是：肖蕾
责任督学的职责主要是督导幼儿园以下工作规范的开展：
1.校务管理和制度执行情况
2.招生、收费、择校情况
3.课程开设和课堂教学情况
4.学生学习、体育锻炼和课业负担情况
5.教师师德和专业发展情况
6.校园及周边安全情况，学生交通安全情况
7.食堂、食品、饮水及宿舍卫生情况
8.校风、教风、学风建设情况
责任督学挂牌督导是国家落实依法办学、推进教育治理现代化的一项重大举措。截至目前，全国所有县（市、区）和中小学校基本实现了责任督学挂牌督导制度的覆盖，我区所有中小学、幼儿园实现了责任督学挂牌督导制度全覆盖。
